¿Te han dicho que no eres lo suficientemente estratégico?

Ser señalado por no ser "suficientemente estratégico" puede resultar frustrante y confuso, especialmente cuando consideras que tu enfoque ya es estratégico.

Este tipo de feedback suele reflejar una falta de visibilidad y comprensión de tus decisiones estratégicas por parte de tus superiores o colegas.

Si tu estrategia no es percibida ni comprendida, es …